터크만(Tuckman)의 집단 발전 단계(Stages of Group Development)

*형성기(Forming) -집단 형성 단계 -목표를 설정하고, 구성원 간의 관계가 형성 -집단의 불확실성이 높음 *격동기, 갈등기, 혼돈기, 폭풍기 (Storming) -집단 내 갈등 단계 -의견 불일치로 인한 갈등, 목표에 대한 갈등, 집단 통제권에 대한 갈등 등 여러 갈등 발생 -집단의 단합, 응집성이 낮음 *규범기, 규범화기, 표준화기 (Norming) -집단 내 규정·규칙 제정 단계 -구성원들의 합의가 이루어지고, 표준화된 규범이 형성 -집단의 응집성이 높아짐 *성과기, 성취기 (Performing) -집단 목표 달성을 위한 과업 수행 단계 -집단의 관심사가 구성원들 서로에 대한 갈등과 이해에서 과업으로 옮겨짐 -구성원 간의 의사소통이 원활히 이루어지고, 효율적으로 과업을 수행 *해체기, 해지기, 휴지기 (Adjourning) -집단 해체 준비 단계 -집단 목표 달성 이후, 집단이 존재할 이유가 사라져 해산을 준비 -과업 활동 정리, 최종 성취 평가 등...