[플젝 HR] 직장이라면 알아야 할 연차촉진제 개념 정리 (1년 이상/1년 미만 근로자/연차수당 계산법)


[플젝 HR] 직장이라면 알아야 할 연차촉진제 개념 정리 (1년 이상/1년 미만 근로자/연차수당 계산법)

안녕하세요, 디지털 전환으로 새로운 워크경험(WX)을 제공하는 플젝 클라우드입니다. 이제는 정말 얼마 남지 않은 2022년. 이맘때가 되면 몇 개의 연차가 남았는지 확인해 보는 직장인 분들이 많으실 텐데요. 아직까지 소진해야 할 연차가 많이 남으신 분이라면 연차 촉진제에 대해 안내를 받으셨을 지도 모릅니다. 그래서 오늘은 연차 촉진제의 개념과 함께 1년 미만 근로자와 1년 이상 근로자에 따라 연차 촉진제는 어떻게 시행되는지 설명해 드리겠습니다. 연차와 연차수당 연차 촉진제에 대해 설명하기에 앞서 연차에 대한 개념을 먼저 짚고 넘어가겠습니다. 연차란 근로자를 위해 급여가 지급되는 휴가, 즉 유급휴가를 말합니다. 연차는 근속년수에 따라 추가 발생하게 되는데, 근속년수 0년 1년 2년 3년 4년 5년 7년 9년 15년 19년 21년 가산일수 - - - +1일 - +2일 +3일 +4일 +7일 +9일 +10일 총 연차 휴가일수 11일 15일 15일 16일 16일 17일 18일 19일 22일 ...


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