[제주노무사]직원의 산재처리, 꼭 해줘야 하나요?

안녕하세요. 노무법인 이산 제주지사입니다! 오늘은 산재처리와 관련하여 사업장에서 사고가 발생하거나 근로자가 산재 신청을 할 경우 사업주가 산재 처리를 꼭 해주어야 하는지, 꼭 해주어야 한다면 불이익은 없는지에 대해 알아보겠습니다! 1. 산재보험이란? 예전 포스팅에서도 다뤘던 내용인데요, 4대 보험에는 ‘국민연금’, ‘건강보험’, ‘고용보험’, ‘산재보험’이 있습니다! 그중 산업재해보상보험(이하 산재보험)은 업무상 발생한 근로자의 부상, 질병, 장해 또는 사망 등을 대비하여 국가가 관장하는 사회보험제도입니다. 국가는 근로복지공단을 통하여 근로자를 고용한 사업주로부터 보험료를 징수하여, 업무상 재해로 인하여 부상·질병·장해 또는 사망한 경우 각종 보험급여를 지급합니다. 특히 사업체를 운영하는 대표님들 중에는 산재처리는 '회사에 손해를 끼친다, 불이익이 있다'라고 생각하시는 분들이 계십니다. 그중에서도 ‘보험료 인상’에 대한 부분을 가장 걱정하십니다. 2. 산재처리를 하면 무조건 산재 보...

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