포괄임금제 임금체불 진정: 연장ㆍ야간ㆍ휴일근로수당

안녕하세요 노무법인 인화입니다. 우리나라의 많은 직장인들은 월급여에 연장, 휴일근로수당 등이 이미 포함되어 있습니다. 이른바 포괄임금제라고 얘기하는데요. 포괄임금제 등으로 미리 연장시간을 산정하여 실제로 연장근로를 제공하고도 연장근로수당을 지급하지 않는 경우가 있습니다. 오늘은 포괄임금제를 악용하여 연장근로수당, 야간근로수당, 휴일근로수당, 연차미사용수당을 지급하지 않은 사업장에 임금체불 진정을 하여 체불된 임금을 수령한 사례를 설명드리겠습니다. 1. 사건 수임일 : 2020년 11월 2. 사건 완료일 : 2021년 5월 3. 처리기간 : 약 5개월 4. 진정인 및 지급금액 : 1명 / 23,000,000원(합의금) 5. 사업장개요 가. 사업장명 : 부***** 나. 업종 : 건설업 다. 위치 : 서울시 중구 라. 관할지청 : 고용노동부서울지방고용노동청 6. 담당노무사 : 공인노무사 구서필 1. 포괄임금제도란? (1) 포괄임금제 ① 기본임금을 미리 정하지 않고, 각종 수당을 합한 금...

원문링크 : 포괄임금제 임금체불 진정: 연장ㆍ야간ㆍ휴일근로수당